新華社上海１１月２５日電（記者周蕊）記者２５日獲悉，上海人力資源和社會保障部門將法院已經(jīng)判決的拒不支付勞動報酬罪案例統(tǒng)一向社會進行公布，以加強對惡意欠薪單位及其經(jīng)營者的社會輿論監(jiān)督，對拖欠工資違法犯罪行為形成震懾。同時，上海還將從即日起開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查。

上海此次公布的已宣判拒不支付勞動報酬罪案例一共涉及２４宗案件，當事人涉及的違法事實包括“拖欠工資，經(jīng)營者欠薪逃匿”“惡意挪用工資款，導致拖欠員工工資”“拖欠工資，經(jīng)聯(lián)系拒絕到場配合調(diào)查”等。

值得注意的是，此前一夜之間關閉所有連鎖餐廳卷款逃跑，導致消費者預付卡被套、員工薪水拖欠的上海小梁園年代秀餐飲經(jīng)營管理有限公司、上海小梁園餐飲經(jīng)營管理有限公司負責人董慶功，被法院判處有期徒刑１年１０個月，兩家公司各被判處罰金１０萬元。

記者了解到，即日起開展的農(nóng)民工工資支付情況專項檢查，重點將圍繞招用農(nóng)民工較多的建筑市政、交通、水利等建設施工企業(yè)以及加工制造、餐飲服務等中小型勞動密集型企業(yè)，保障農(nóng)民工工資支付情況。

本次專項檢查還將強化信用懲戒，增加企業(yè)欠薪違法的失信成本。一方面，將存在重大勞動保障違法被依法作出行政處罰、處理的企業(yè)納入勞動保障監(jiān)察重點監(jiān)管的名單予以密切關注；另一方面，將有關行政處理處罰信息納入全國企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)和上海市公共信用信息服務平臺，發(fā)揮有關部門的職能優(yōu)勢對失信企業(yè)采取信用懲戒，使其一處違法、處處受限。