新華社上海6月9日電（記者徐博、周蕊）人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)能力建設(shè)司司長(zhǎng)張立新9日透露，截至2015年底，我國(guó)技能勞動(dòng)者達(dá)1.65億人，占就業(yè)人員總量的21%，高技能人才達(dá)4501萬(wàn)人，占就業(yè)人員總量不到6%。

高技能人才即通常所稱(chēng)的“八級(jí)工”等高技術(shù)人員。張立新是在9日于上海舉行的中國(guó)國(guó)際技能大賽上作此表述的。作為我國(guó)首次組織的大規(guī)模國(guó)際性技能賽事，大賽共吸引了35個(gè)國(guó)家和地區(qū)的227名頂尖高手參加。我國(guó)選手在比賽中取得了優(yōu)異的成績(jī)。

張立新說(shuō)，當(dāng)前，我國(guó)已經(jīng)初步形成了一支規(guī)模日益壯大、結(jié)構(gòu)日益優(yōu)化、素質(zhì)逐步提高的高技能人才隊(duì)伍，“勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大”的社會(huì)氛圍日益濃厚。

然而，總量嚴(yán)重不足、結(jié)構(gòu)問(wèn)題突出、人才斷檔等現(xiàn)象依然嚴(yán)重。從市場(chǎng)供需來(lái)看，近年來(lái)，技能勞動(dòng)者的求人倍率(崗位數(shù)與求職人數(shù)的比)一直在1.5：1以上，高級(jí)技工的求人倍率甚至達(dá)到2：1以上，供需矛盾十分突出。

從體制機(jī)制看，高技能人才培養(yǎng)投入總體不足，培養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)滯后，個(gè)人發(fā)展存在渠道窄、待遇偏低等問(wèn)題。從社會(huì)氛圍看，重學(xué)歷、輕技能的觀念還沒(méi)有從根本上得到扭轉(zhuǎn)，企業(yè)職工和青年學(xué)生學(xué)習(xí)技能的積極性有待提高。

張立新說(shuō)，當(dāng)前，我國(guó)進(jìn)入全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵階段，經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，在這一時(shí)期，更需要一支擁有現(xiàn)代科技知識(shí)和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)技工隊(duì)伍，以使我國(guó)由工業(yè)大國(guó)變?yōu)楣I(yè)強(qiáng)國(guó)。（完）