這些天,天津市和平區(qū)各街道社區(qū)工會和勞動保障工作者正緊鑼密鼓深入?yún)^(qū)管企業(yè)走訪調(diào)查。此次調(diào)查主要針對一份不尋常的企業(yè)名單。3月16日,在和平區(qū)人社局與區(qū)總工會聯(lián)合召開的2018年度和諧勞動關(guān)系指數(shù)績效考核工作部署會上,通報了65家不符合勞動關(guān)系和諧企業(yè)條件的企業(yè)。在經(jīng)過調(diào)查核實、公示等程序后,若這些企業(yè)不達標情況屬實,將被取消和諧企業(yè)稱號。

這份名單,在該區(qū)各街道社區(qū)和企業(yè)中引起廣泛關(guān)注。和平區(qū)總工會民主管理部部長李文閣說:“最近經(jīng)常有基層打來電話反映,前幾年費心費力創(chuàng)建的和諧企業(yè)如果被取消,實在太可惜了?！?/p>

據(jù)介紹,和平區(qū)人社局和區(qū)總工會前不久對該區(qū)已創(chuàng)建的346家勞動關(guān)系和諧企業(yè)進行核查,發(fā)現(xiàn)有65家企業(yè)存在社保斷繳和就業(yè)人數(shù)不足25人的情況,已不符合和諧企業(yè)單獨創(chuàng)建條件。經(jīng)區(qū)人社局和區(qū)總工會商議,決定對這些企業(yè)按程序取消命名。

區(qū)總工會常務(wù)副主席李鋼表示:“往年都有和諧企業(yè)創(chuàng)建任務(wù),在今年的工作安排中,區(qū)總沒有下達增加數(shù)量的指標,而是更加注重和諧企業(yè)創(chuàng)建的高質(zhì)量、高標準?！?/p>

和平區(qū)位于天津市核心區(qū)域,主要依托樓宇經(jīng)濟發(fā)展,小微企業(yè)多,全區(qū)5400多家建會企業(yè)中,職工25人以上的企業(yè)僅占6.38%,企業(yè)規(guī)模小,管理不規(guī)范,人員流動性大,創(chuàng)建和諧企業(yè)難度較大?！昂椭C企業(yè)創(chuàng)建都飽含街道社區(qū)工會、人社干部的辛勤付出,同時更是企業(yè)看重的一項重要榮譽,此次65家企業(yè)將被取消和諧企業(yè)稱號,是為了進一步促進全區(qū)企業(yè)和諧勞動關(guān)系建設(shè)。”李鋼說。

和平區(qū)人社局勞動關(guān)系科科長田晨生表示,入戶走訪調(diào)查既是對和諧企業(yè)條件的核實過程,也將普遍了解企業(yè)的經(jīng)營情況和面臨的困難,更好地為企業(yè)服務(wù),維護職工的合法權(quán)益?！皩猿止_公正公平原則,在認真核實的基礎(chǔ)上,經(jīng)過區(qū)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議研究和公示后取消命名?！?/p>

今年,和平區(qū)總工會和區(qū)人社局還將按照《天津市勞動關(guān)系和諧企業(yè)(園區(qū))創(chuàng)建活動實施辦法》規(guī)定的區(qū)級和諧企業(yè)條件,對全區(qū)和諧企業(yè)保障職工基本權(quán)益、執(zhí)行勞動合同制度、開展集體協(xié)商、完善企業(yè)民主管理、是否發(fā)生勞動爭議案件以及工會經(jīng)費撥繳等情況進行全面核查,若有企業(yè)未達標,同樣將按程序取消其和諧企業(yè)稱號。(記者 張璽)