春節(jié)假期結(jié)束后，距離畢業(yè)還有4個多月。2月以后進入了畢業(yè)找工作最嚴(yán)峻的時期，也是學(xué)生們最發(fā)愁的時期。在公務(wù)員和研究生考試上落榜的學(xué)生們也加入了就業(yè)大軍，進一步激化了就業(yè)競爭。大企業(yè)的招聘已經(jīng)告一段落，學(xué)生們?yōu)闋帄Z越來越小的蛋糕，心理壓力也會更大。

報道稱，另一方面，已經(jīng)在上一年拿到大企業(yè)聘用的學(xué)生也并不是高枕無憂。許多公司要求1月份就要來上班，盡管學(xué)生們還未畢業(yè)。

對于企業(yè)來說，7月轉(zhuǎn)正之前的半年時間都是“試用期”，除了要培養(yǎng)學(xué)生盡快上崗，還有要觀察學(xué)生個人能力的目的。中國現(xiàn)在新人一般都只簽3年以 內(nèi)的短期合同，合同時限跟個人能力成正比。但學(xué)生也不想被固定在一家公司。為了在30歲前找到一個理想的工作，他們大多在20多歲時頻繁跳槽，尋找將來的 出路。

報道稱，在中國，就業(yè)難，但學(xué)生們的壓力往往來自別處。北京大學(xué)的一名男生表示：“父母對自己的期待是最痛苦的?！币虼舜蠖鄶?shù)中國家長都急切盼望孩子早早成家。

中國人注重面子，如果不早點結(jié)婚就會有異樣目光。特別是男性，房子是結(jié)婚的必備條件。而為了買房，父母希望孩子盡早找到一份收入高又穩(wěn)定的工作。這名男生說：“從找工作開始父母給我的壓力就很大?！?/p>

報道稱，即使如此，也不是每一個人都能找到合適的工作。在理想和現(xiàn)實之間，甚少有兄弟姐妹的中國大學(xué)生們在今天依然面臨著孤獨的苦惱。