扣了1500多元到手工資只有160.25元

然而，讓小雪萬萬沒想到的是，到了7月15日發(fā)工資的時候，她只拿到了160.25元，這讓她很氣憤?！拔乙詾榭鄢艺埣俚膸滋?，至少得給我開 1400元左右，沒想到這么點，吃飯都不夠啊。”帶著疑問，小雪找到了公司的負責人紀女士。

“行政經(jīng)理說我后面的工作分數(shù)都已經(jīng)被老板扣除了，加上一次遲到，總共扣了1500多元?！毙⊙┱f，她特意上網(wǎng)查了一下長春市最低工資標準，是1480元。“沒有這么干的，我上了一個月班，到手就一百多元錢，這不相當于免費用工嗎？”

小雪稱，她還有一個朋友也是在這家公司工作，第一個月工資僅僅拿到了145元，第二個月一分工資都沒要到。

公司負責人：她沒能帶來效益

當天下午，新文化記者與長春市麥莎娛樂傳媒有限公司的負責人紀女士取得了聯(lián)系，針對小雪工資一事，紀女士表示因為小雪的績效沒有提交，行政部門無法核算。

“我們走的是績效工資，做多少工作，開多少錢，她雖然在我們這工作，但不出活兒啊。”紀女士表示，小雪在單位并沒有底薪，小雪的工資完全按照績效，績效工資是1750元，扣除未完成工作和考勤，就剩下160.25元。“合同上寫的是基礎工資，跟基本工資是兩碼事?！奔o女士稱。